OnBoard株式会社は、女性役員候補者向けセミナーおよび女性役員の人材紹介・マッチングを行います。

私達は、企業のダイバーシティ確保に貢献したいという想いから、「Diversityは成長戦略」を掲げて起業しました。政府と東証は、2030年までにプライム上場企業の女性役員30%以上を目指すとしています。2024年現在、上場企業の女性役員は12.5%。取締役会のダイバーシティ確保は、会社・株主のための成長戦略です。企業価値向上のため、イノベーションを起こす企業の意思決定のため、取締役会の多様化のお手伝いをします。

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役員・候補者・企業の方へセミナー

取締役・監査役、その候補者、および取締役・監査役のキャリアを考えている方に対して、トレーニングとネットワーキングの場をご提供します。取締役・監査役の基礎と実務を学ぶトレーニング・セミナー、取締役会の実務を知ることができる「取締役・監査役に聞こう」シリーズ等の連続セミナーがございます。また、コーポレートガバナンスやESGに関する最新のトピックについて、企業のご担当者の方にもお聞きいただける単回のセミナーを随時開催しております。

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役員をお探しの企業の方へマッチング

各企業のニーズに即した社外取締役・監査役候補者をご紹介します。社外役員の経験を有する弊社CEOが、各企業のニーズを丁寧にお聞きした上で、ニーズに合わせて、弁護士、公認会計士、企業経営者等をご紹介します。特に、女性や弁護士の候補者のご紹介について、当社は強みを有しています。また、ダイバーシティやコーポレートガバナンスに関する講演・研修・コンサルティング、候補者のトレーニングや就任後フォローアップを行います。

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